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LIDERANÇA DISRUPTIVA

[/vc_column_text][vc_separator][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text]Problema – Liderança despreparada;
Transformação – Desenvolver as competências e habilidades do líder para uma gestão que engaja sua equipe de forma efetiva;

Conteúdo Programático (Pontos Principais):
(Este conteúdo será adaptado para atender às necessidades específicas de sua empresa)
➢ Liderança despreparada;
➢ Os pontos fracos dos líderes;
➢ Como engajar os colaboradores;
➢ Criar senso de pertencimento na equipe;
➢ Como o líder deve lidar com o sentimento de rejeição;
➢ O que se espera do Lideres;
➢ Deixar claro a importância do colaboradores;
➢ Criar o desejo de superar os resultados.[/vc_column_text][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_btn title=”FALE CONOSCO” color=”turquoise” size=”lg” link=”url:http%3A%2F%2Finstitutoecrespo.com.br%2Fcontato%2F|title:FALE%20CONOSCO||”][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/vc_column][/vc_row]